Développeur·euse Full Stack Junior (alternance)
Lancez votre carrière dans le digital !
CANDIDATS A LA FORMATION :
Inscrivez-vous à notre programme de formation 100% gratuit pour démarrer votre carrière dans le numérique en tant que Développeur·euse Full Stack.
Les avantages de la formation Generation x WebForce3 ?
- Des ateliers ludiques et interactifs pour acquérir les compétences techniques et comportementales dont vous aurez besoin dans votre futur poste ;
- Un accompagnement par un·e mentor qui vous donnera des conseils personnalisés pour vous développer et vous aider à trouver votre contrat d’alternance ;
- Un jobdating lors duquel vous rencontrerez des entreprises qui cherchent à recruter des talents en alternance.
Accueil des publics en situation de handicap
Notre formation peut-être accessible aux personnes en situation de handicap ou ayant une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Prenez contact avec Lucien Hilaire pour une étude de faisabilité à l’adresse lucien.hilaire@generation.org.
ENTREPRISES EN RECHERCHE D’ALTERNANTS QUALIFIES :
Vous êtes une entreprise et vous recrutez sur des postes de développeur·euse FullStack en alternance ?
- Consultez notre page dédiée et inscrivez-vous pour rencontrer vos futurs talents en cliquant ici
Durée du programme
16 moisdont 12 mois en alternance
Bootcamp : du lundi au vendredi de 9h à 17h30
Format semi-présentiel
Début
Date à venir
« Pendant la formation, on avait un accompagnement de luxe. J'ai encore des nouvelles de mon mentor, de mon équipe alors que ça s'est fini en décembre ! L'accompagnement était sans faute, sans faille. »
ReGeneration programs are open to workers 40 and above.Étapes du processus de sélection
Délai entre votre candidature jusqu'à l'entrée en formation : environ 2 à 3 semaines (1 mois au maximum)- 5 minutes 1
INSCRIVEZ-VOUS
- 20 minutes 2
TESTS DE POSITIONNEMENT
Répondez à quelques questionnaires rapides en ligne.
- 30 minutes 3
INFORMATION COLLECTIVE ET ENTRETIEN
Venez nous rencontrer et nous prouver votre motivation !
- 4
CANDIDATURE VALIDÉE
Bravo ! Votre inscription est confirmée et nous vous attendons avec impatience lors du premier jour de formation.
Qu'est-ce qu'un·e Développeur·euse Full Stack ?
Les Développeur·euse·s Full Stack pilotent toute la chaîne de développement d’un logiciel ou d’une application, depuis la partie front-end (ce que voit l’utilisateur) à la partie back-end (ce qui est caché, comme la base de données par exemple). Ils ou elles peuvent travailler dans des start-ups de la tech, des entreprises de développement logiciel type PME ou des grands groupes et des cabinets de conseil.
Une question?
Envoyez un email à dfsj.france@generation.org et nous serons ravis de discuter avec vous.
Compétences à acquérir et évaluation
Compétences techniques
Nous vous aiderons à acquérir les compétences techniques lors de sessions interactives et pratiques. À la fin de la formation, vous maîtriserez :
- Les fondamentaux du développement web
- JavaScript pour le développement web
- React
- Introduction aux BDD relationnelles
- PHP
Ne vous inquiétez pas si certaines compétences techniques ne vous sont pas familières - le programme est conçu pour les débutant·e·s
Compétences comportementales
Dans chaque emploi, il existe des compétences comportementales clés qui assureront votre réussite. Voici celles travaillées spécifiquement dans la formation :
- Communication
- Travail en équipe
- Souci du détail
- Proactivité
Modalités d'évaluation
- Des évaluations à la fin de chaque groupe de modules (Rôle + fondamentaux du web, JavaScript, React, PHP)
- Un projet final noté
- Des tests hebdomadaires de validation des acquis sous forme de QCM auto-administrés
Votre parcours
- 1
Semaine 0 (1 semaine)
Vous participez à des ateliers d'employabilité animés pour vous préparer aux entretiens qui vous permettront de décrocher votre contrat d'alternance. - 2
Bootcamp (3 mois)
Vous suivez une formation intensive sur les compétences fondamentales du métier (technique, sofs skills, etc.).
- 3
Alternance (12 mois)
Vous approfondissez vos connaissances et compétences sous un format en alternance : 1 semaine en formation et 3 semaines en entreprise.
La valeur-ajoutée de Generation
Par rapport à un parcours de formation professionnelle classique, Generation et WF3 adoptent une approche holistique pour vous aider à réussir. Les formateurs·trices et les mentors Generation apprennent à connaître chaque apprenant·e et disposent de ressources, d’outils et d’informations pour accompagner un·e apprenant·e confronté·e à un obstacle.
Un accompagnement individualisé
Nos mentors développent une relation de confiance avec chaque apprenant·e, afin de booster leur confiance en soi et de développer leur compétences comportementales pour garantir leur avenir professionnel.
Des ateliers pour booster votre employabilité
Ces sessions vous permettront d’affronter le monde du travail équipé·e de tout le nécessaire pour impressionner de potentiels employeurs. Au programme : le CV et l’entretien d’embauche, mais aussi votre projet professionnel.
Un suivi qui se poursuit sur le long-terme
Nous effectuons un suivi complet qui se poursuit pendant votre alternance afin d'assurer votre transition vers le monde du travail.
Au delà de la formation
réseau de confiance
Un réseau de confiance composé d’ancien·ne·s apprenant·e·s
événements
Des événements et ateliers pour augmenter votre visibilité professionnelle
L’opportunité de s’investir
L’opportunité de s’investir dans Generation en accompagnant à votre tour des apprenant·e·s en tant qu'alumni
accompagnement individualisé
Un accompagnement individualisé pendant et après la formation
