Maîtrisez les codes du monde du travail et lancez votre carrière dans le domaine de votre choix !

Formation gratuite
En une semaine, vous apprendrez tout ce dont vous avez besoin pour réussir – tous les codes et  les compétences qui vous aideront à atteindre votre plein potentiel : CV, lettre de motivation, gestion du stress, préparation aux entretiens, création d’un plan de carrière, etc.

Nos garanties
Nous vous accompagnons jusqu’à la ligne d’arrivée et au-delà ! Aussi, nous vous garantissons a minima :

  • Un CV revu et corrigé
  • Une lettre de motivation personnalisée
  • Un profil LinkedIn à jour
  • Un plan de carrière relu par un.e mentor
  • Au moins un entretien blanc sur mesure pour être prêt.e à candidater dès la fin de la formation
  • Et surtout un accompagnement qui se poursuit jusqu’à 3 mois après la formation pour vous accompagner sur vos recherches et vos candidatures !

La seule condition : que vous soyez motivé.e et assidu.e !

Inscription
Cette formation ne requiert aucun pré-requis technique et vous offre l’opportunité de valoriser vos compétences et expériences passées, qu’elles soient professionnelles, associatives, sportives ou autres ! Vous aurez bien entendu besoin d’un accès à un ordinateur tout au long de la formation avec une bonne connexion Internet.

Accueil des publics en situation de handicap
Notre formation peut-être accessible aux personnes en situation de handicap ou ayant une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Prenez contact avec Lucien Hilaire pour une étude de faisabilité à l’adresse lucien.hilaire@generation.org.

Coût de la formation
La formation est offerte 100% gratuitement aux apprenant.e.s car la totalité de son coût est prise en charge par Generation France.

Durée du programme

5 jours

Lundi au vendredi, de 9h à 17h30

100% en ligne

Début

13 Décembre 2021
La certification Qualiopi nous a été délivrée au titre de nos actions de formation Qualiopi Logo

Étapes du processus de sélection

Délai entre votre candidature jusqu'à l'entrée en formation : environ 2 à 3 semaines (1 mois au maximum)
  1. 1

    INSCRIVEZ-VOUS EN 5 MINUTES !

  2. 10 à 15 minutes 2

    TEST DE COMPRÉHENSION DU FRANÇAIS

    Répondez à des questions de compréhension orale et écrite ainsi qu’à une question sur votre projet professionnel.

  3. 10 minutes 3

    TEST DE MOTIVATION

    Répondez à 3 questions sur vos attentes et votre parcours professionnel, en vue d’évaluer votre motivation et le parcours que vous allez valoriser lors de la formation.

  4. 4

    CANDIDATURE VALIDÉE

    Bravo ! Votre inscription est confirmée et nous vous attendons avec impatience lors du premier jour de formation.

Pré-requis

  • Être en recherche d’emploi
  • Un ordinateur et une bonne connexion Internet
  • Être disponible à temps plein durant le programme
  • Une grande motivation et envie de commencer une carrière dans le domaine qui vous plaît !

Lieux

Compétences à acquérir et évaluation

Compétences techniques


Nous vous aiderons à acquérir les compétences liées à l'employabilité lors de sessions interactives et pratiques.

  • Création ou amélioration du CV
  • Création ou amélioration des lettres de motivation
  • Utilisation de l'outil LinkedIn
  • Développement d'un plan de carrière
  • Entrainement à l'exercice de l'entretien

Compétences comportementales


Dans chaque emploi, il existe des compétences comportementales clés qui assureront votre réussite.

  • Responsabilité personnelle
  • Orientation vers l'avenir
  • Esprit de croissance
  • Persévérance
  • Gestion du stress
  • Prise de parole en public
  • Intégration à un nouveau poste

Modalités d’évaluation des compétences


Une auto-évaluation en fin de formation pour valider les acquis sous forme de QCM (questionnaire à choix multiples).

Votre parcours

  • 1

    Étape 1

    Vous êtes candidat à la formation Objectif Emploi, vous passez le processus de sélection avec succès et vous rejoignez nos futures promotions.
  • 2

    Étape 2

    Au cours de la formation, vous développez vos capacités de recherche et apprenez à valoriser votre employabilité. Vous serez accompagné.e par un.e mentor pour vous aider à résoudre d’éventuelles problématiques socio-professionnelles. Vous repartirez avec l'essentiel des outils et compétences pour décrocher un travail correspondant à VOTRE projet professionnel.
  • 3

    Étape 3

    Vous terminez la formation avec toutes les clés en main pour trouver l’emploi qui vous convient. Votre mentor continue de vous accompagner 3 mois post-formation et vous aide à préparer vos entretiens, avec au minimum un entretien blanc sur mesure pour un poste auquel vous souhaitez postuler.

La valeur ajoutée de Generation

Par rapport à un parcours de formation professionnelle classique, Generation adopte une approche holistique - globale et personnalisée basée sur les compétences techniques et les compétences comportementales - pour vous aider à réussir. Les mentors Generation apprennent à connaître chaque apprenant·e et disposent de ressources, d’outils et d’informations pour accompagner un·e apprenant·e confronté·e à un obstacle afin qu’il révèle son potentiel professionnel et s’insère durablement dans un emploi.

Un accompagnement individualisé

1/ Nos mentors développent une relation de confiance avec chaque apprenant·e, afin de booster leur confiance en soi et de développer leurs compétences comportementales pour garantir leur avenir professionnel.

2/ Si vous décrochez un emploi dans les 3 mois post-formation, votre mentor vous accompagne aussi dans votre intégration au sein de la structure que vous rejoignez

Des ateliers pratiques

Ces sessions interactives et dynamiques vous entraîneront à affronter le monde du travail équipé·e de tout le nécessaire pour impressionner et convaincre de potentiels employeurs. Au programme : le CV et l’entretien d’embauche, mais aussi votre projet professionnel.

La méthode Generation intègre compétences techniques et comportementales en une pédagogie unique et ludique. Nos programmes comprennent au moins autant de cours pratiques que théoriques, favorisant l’interaction entre apprenant·e·s.

Un suivi qui se poursuit sur le long-terme

Nous effectuons un suivi qui se poursuit pendant 3 mois après la formation pour assurer votre transition vers le monde du travail.

Au delà de la formation

réseau de confiance

Un réseau de confiance composé d’ancien·ne·s apprenant·e·s

événements

Des événements et ateliers pour augmenter votre visibilité professionnelle

L’opportunité de s’investir

L’opportunité de s’investir dans Generation en accompagnant à votre tour des apprenant·e·s en tant qu'alumni

accompagnement individualisé

Un accompagnement individualisé pendant et après la formation